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2008年6月6日

【林永青】 員工分紅費用化後的獎酬管理議題已經開始發酵,許多受影響的公司開始思考或找尋可以取代分紅配股的工具,但若希望繼續享受如同過去般同時在成本及獎酬水準上兩頭受惠,基本上,這種工具是不存在的。未來,  ...繼續看全文

引用:http://blog.ctcar.com.tw/watsonwyatt/archive/2008/06/06/3605.html

posted @ 2008-06-06 11:45 Watson Wyatt的管理世界 閱讀(956) | 迴響與引用 (1)

 

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